Pekerja Adidas membangkitkan kebimbangan tentang kelakuan Ye selama bertahun-tahun, kata laporan

Gilbert Carrasquillo | Getty

Ketua eksekutif dan pemimpin kanan lain di Adidas membincangkan potensi akibat daripada hubungannya dengan Kanye West sejak empat tahun lalu, menurut laporan daripada The Wall Street Journal.

Semasa pembentangan 2018 kepada lembaga eksekutif Adidas, sekumpulan pekerja dilaporkan menggariskan risiko yang mereka hadapi dengan berinteraksi dengan West, yang telah menukar namanya secara sah kepada Ye. Pembentangan itu termasuk beberapa strategi mitigasi yang termasuk memutuskan hubungan dengan pencipta Yeezy, kata laporan itu.

Tetapi eksekutif Adidas tidak memutuskan hubungan apabila kebimbangan ini dibangkitkan, sebaliknya terus bertemu dengan Ye untuk mencuba dan mengekalkan perkongsian itu, yang menghasilkan hampir $2 bilion setahun untuk Adidas, atau 10% daripada pendapatannya, mengikut Penganalisis Morningstar David Swartz. Dalam satu mesyuarat pada September tahun ini, laporan itu berkata, Ye menuduh eksekutif Adidas mencuri reka bentuknya dan menunjukkan kepada mereka klip video dewasa.

Gergasi pakaian sukan Jerman itu secara rasmi menamatkan perkongsiannya dengan Ye pada Oktober selepas pemuzik itu membuat beberapa siri komen yang menyinggung perasaan dan antisemitik.

"Adidas tidak bertolak ansur dengan antisemitisme dan sebarang jenis ucapan kebencian yang lain," kata syarikat itu dalam satu kenyataan. “Komen dan tindakan Ye baru-baru ini tidak boleh diterima, penuh kebencian dan berbahaya, dan ia melanggar nilai kepelbagaian dan keterangkuman syarikat, saling menghormati dan saksama.”

Sebulan kemudian, Adidas mengumumkan bahawa ia sedang menyiasat tuduhan dibuat oleh kakitangan berkaitan kelakuan Ye selepas surat tanpa nama yang didakwa didera bertahun-tahun.

Tingkah laku Ye yang didakwa bukan baru, menurut pekerja yang bercakap dengan Jurnal. Sebahagian daripada mereka telah menyuarakan kebimbangan mengenai Ye kepada pemimpin dan sumber manusia di Adidas sejak 2018.

“Pada masa ini tidak jelas sama ada tuduhan yang dibuat dalam surat tanpa nama adalah benar,” kata Adidas dalam satu kenyataan Khamis. “Bagaimanapun, kami memandang serius dakwaan ini dan telah mengambil keputusan untuk melancarkan siasatan bebas berhubung perkara itu serta-merta untuk menangani dakwaan itu.”

Sumber: https://www.cnbc.com/2022/11/27/adidas-employees-raised-concerns-about-yes-conduct-for-years-report-says.html