Pewaris Abigail Disney tentang cara mengembalikan sihir kepada kapitalisme

Abigail Disney, cucu kepada Walt Disney dan pemegang saham dalam gergasi media, menjadi viral pada tahun 2019 apabila dia mengkritik pakej pampasan $66 juta bekas CEO Bob Iger. Sejak itu, pewaris Disney - yang merupakan pembuat filem dokumentari dan aktivis sosial - telah menggunakan hubungannya dengan syarikat itu untuk membuat perubahan yang lebih luas dalam korporat Amerika berkaitan isu keadilan gaji, dan untuk mentakrifkan semula kejayaan dalam konteks korporat.

"Bagaimana anda boleh memanggil syarikat berjaya apabila orang ramai menderita?" Disney baru-baru ini memberitahu Julia Boorstin CNBC di Kesan ESG sidang kemuncak maya. “Sebahagian daripada masalah ini adalah dalam cara kami mentakrifkan idea tentang syarikat yang berjaya, dan jika kami mendorong minat manusia ke pusat pengiraan kami tentang kesejahteraan syarikat, kami akan berasa sangat berbeza tentang Disney sebagai sebuah syarikat yang berjaya.” 

Disney, yang baru-baru ini mengeluarkan dokumentari, "The American Dream and Other Fairy Tales," berkata dia menganggap ESG sebagai satu aspek daripada set prinsip yang lebih besar yang menentukan cara syarikat beroperasi dan menentukan perkara yang boleh dan tidak boleh dilakukan.  

"Ia juga merupakan persoalan untuk membantu syarikat melakukan perkara yang betul," kata Disney. 

Isu pekerja, sebenarnya, tema ESG No. 1, menurut tinjauan pendapat orang ramai Amerika. Undian mendapati bahawa membayar gaji yang adil dan hidup adalah satu-satunya isu yang paling penting bagi rakyat Amerika apabila ditanya apa yang mereka mahu lihat syarikat lakukan.

Disney tidak membeli hujah bahawa pasaran menentukan upah. "Pasaran adalah sedikit kayu pengukur, tetapi ia tidak benar-benar menentukan apa-apa," katanya. "Ini adalah lembaga pengarah yang dihuni oleh orang yang merupakan CEO atau ingin menjadi Ketua Pegawai Eksekutif suatu hari nanti dan setia kepada kelas ... mereka mengenal pasti dengan CEO," katanya.

Jurucakap Disney berkata dalam satu kenyataan melalui e-mel kepada CNBC, "Ahli Pelakon, pencerita dan pekerja kami yang menakjubkan ialah hati dan jiwa Disney, dan kesejahteraan mereka adalah keutamaan kami." Jurucakap Disney memetik "gaji kompetitif dan gaji kemasukan terkemuka," perlindungan perubatan yang berpatutan, akses kepada pendidikan tinggi tanpa tuisyen, dan penjagaan kanak-kanak bersubsidi untuk pekerja yang layak.

Just Capital, penyelidikan bukan untung ESG yang menghasilkan tinjauan pendapat orang ramai Amerika mengenai isu-isu korporat yang penting, menempatkan Disney No. 1 di kalangan syarikat media secara keseluruhan dalam ranking tahunannya dalam 100 syarikat teratas, tetapi skor kategori terendahnya ialah pekerja, di mana Disney menduduki tempat ke-10 dalam kalangan 15 syarikat media.

Pada bulan Mac, Pemegang saham Disney mengundi menyokong cadangan untuk ketelusan yang lebih besar pada data gaji, termasuk data yang berkaitan dengan kaum dan jantina, kerugian yang jarang berlaku untuk pengurusan Disney dalam pertempuran proksi yang mendapat sokongan daripada 60% pemegang saham. mengikut artikel Jun daripada penerbitan hiburan The Wrap, Abigail Disney sedang bersiap sedia untuk satu lagi perjuangan pemegang saham tahun depan terhadap gaji CEO Disney semasa Bob Chapek, yang pampasannya meningkat dua kali ganda tahun lalu kepada $32.5 juta.

Disney, yang memberitahu FT pada 2019 bahawa dia mempunyai nilai bersih $120 juta dan memanggil dirinya seorang "pengkhianat" kepada kelasnya, tidak berfikir bahawa idea pengagihan semula kekayaan adalah perlu.

“Saya rasa kita tidak perlu melakukan pengagihan semula. Tetapi saya fikir kita perlu berfikir dengan lebih teliti tentang pra-pengagihan, dan mungkin perniagaan perlu kurang mengambil kira sebagai pemilik dan melihat pekerja sebagai rakan kongsi sebenar mereka yang layak mengambil bahagian dalam keuntungan sama mendalam,” katanya. “Kapitalisme adalah tangan yang tidak kelihatan yang mencipta sejenis lebihan ajaib apabila ia berfungsi dengan betul. Dan ia masih boleh berbuat demikian, tanpa menjadi ini, anda tahu, entiti pemangsa yang telah menjadi,” tambahnya.  

Tonton video ESG Impact di bawah untuk lebih banyak pandangan waris Disney dan pemegang saham tentang pampasan CEO dan gaji pekerja.