Bagaimanakah AI Akan Mengubah Pasaran Kerja?

Jika anda bimbang tentang kehilangan pekerjaan anda kepada AI, anda tidak bersendirian. Apakah bidang yang sudah terjejas oleh pertumbuhan AI, dan pekerjaan manakah yang mungkin berada dalam bahaya?

Pengambilan kunci

• ChatGPT OpenAI telah membawa kepada beberapa penerbitan dalam talian menulis artikel menggunakan "bantuan AI"
• Jabatan HR mungkin mula menggunakan AI untuk membantu dalam proses pengambilan pekerja, melatih teknologi untuk menilai resume dan mengenal pasti calon yang ideal
• Teknologi AI wujud yang mengoptimumkan tuntutan insurans, membantu bukan sahaja dengan pengunderaitan dan analisis imej tetapi juga mengenal pasti kes yang berisiko meningkat

Dengan keluaran OpenAI's ChatGPT, ramai orang tertanya-tanya apakah pekerjaan yang akan terjejas oleh teknologi baharu ini. Kecerdasan buatan (AI) berpotensi untuk menyelaraskan dan menjadikan banyak pekerjaan lebih cekap, tetapi beberapa penambahbaikan mungkin menjadikan pekerjaan tertentu tidak diperlukan.

Berikut ialah lihat tugasan yang berbeza kecerdasan buatan di landasan yang betul untuk dikendalikan, jika belum, dengan tumpuan pada cara tugas AI baharu ini mempengaruhi pasaran kerja. Jika anda berminat untuk melabur dengan AI dan, anda boleh bermula dengan memuat turun Q.ai hari ini.

ChatGPT dan pemprosesan bahasa semula jadi

ChatGPT ialah contoh AI pemprosesan bahasa semula jadi (NLP), yang bergantung pada pembelajaran mendalam untuk memahami dan berinteraksi dengan teks manusia. Ia menggunakan pemahaman bahasa semula jadi (NLU) untuk menentukan niat pengguna dengan menganalisis komponen ayat dan melaksanakan penjanaan bahasa semula jadi (NLG) untuk menghasilkan penulisan dan meringkaskan maklumat.

Ini adalah contoh yang pakar biasanya panggil kecerdasan buatan sempit, sejenis AI yang melaksanakan tugas dan terhad kepada aplikasi tertentu. AI sempit mempunyai model domain tetap yang disediakan oleh pengaturcaranya, manakala AI umum (yang belum wujud lagi tetapi lebih serupa dengan AI yang dilihat dalam fiksyen sains) akan belajar sendiri dan mempunyai rangkaian kebolehan kognitif yang lebih lengkap.

Fungsi ChatGPT tidak terhad kepada membantu kanak-kanak membuat kerja rumah dan menulis puisi bodoh. Orang ramai mencari pelbagai kegunaan untuk AI yang boleh memberi kesan ketara kepada banyak industri.

Berita dan penerbitan media

BuzzFeed menjadi tajuk utama selepas mengumumkan ia akan menggunakan teknologi AI yang dicipta oleh SembangGPT pencipta, OpenAI, untuk meningkatkan kuiz dalam taliannya dan memperibadikan kandungan bertulis. Tapak ini memperkenalkan kandungan pertama berbantukan AI semalam, segelintir kuiz bertemakan Hari Valentine dengan nama seperti "Kuiz AI Ini Akan Menulis Rom-Kom Mengenai Anda Dalam, Suka, Kurang Daripada 30 Saat."

CNET juga telah bereksperimen dengan teknologi AI semasa menulis artikel. November lalu, bulan yang sama ChatGPT dikeluarkan, CNET mula menggunakan AI. Setakat ini, penerbit telah menulis lebih 75 artikel menggunakan teknologi ini.

Tidak jelas apakah pekerjaan yang akan diancam oleh AI dalam bidang ini. Adakah NLP AI menjadi cukup maju untuk menggantikan wartawan manusia? Bagaimana dengan pemeriksa fakta? CNET berkata ia akan sentiasa mempunyai pengulas manusia menyemak artikel yang ditulis oleh AI. Bolehkah ini menjadi pekerjaan yang lebih ramai orang ambil kerana artikel yang ditulis AI menjadi lebih biasa?

HR dan fungsi undang-undang

Keupayaan ChatGPT untuk menghasilkan teks bertulis dengan cepat mempunyai implikasi untuk pekerjaan yang melibatkan penggubalan dokumen dan kontrak yang panjang. Dokumen undang-undang standard seperti perjanjian pajakan dan NDA agak mudah untuk ditiru, tetapi AI boleh menjadikan proses itu lebih cekap. Walaupun beberapa pakar meramalkan AI akan menggantikan peguam, ia boleh menstrim kerja mereka.

Begitu juga, jabatan HR boleh menjimatkan masa merangka dokumen yang mudah direplikasi dengan AI. Beberapa faedah tambahan untuk pasukan HR mungkin melibatkan proses pengambilan dan temu duga. AI yang dilatih pada set data yang besar boleh memahami calon ideal syarikat sambil menjejak dan menilai resume yang diserahkan oleh bakal pekerja.

Walaupun ini mungkin menyebabkan jabatan HR mengambil lebih sedikit orang, kemajuan yang ditawarkan oleh AI diharapkan akan menjadikan pekerjaan pekerja tersebut lebih mudah diurus. Pemula AI seperti Lexion telah pun muncul, khususnya menjurus kepada HR, pasukan undang-undang dan syarikat lain dengan keperluan penulisan kontrak.

Pengaturcaraan komputer

ChatGPT boleh menulis kod untuk perisian dan aplikasi. Ia juga boleh menyemak bahasa pengaturcaraan untuk ralat. Sesetengah pakar telah mencadangkan bahawa AI akhirnya boleh menggantikan kebanyakan kerja pengekodan. Namun, yang lain berpendapat ini akan menjadi sukar kerana ChatGPT menghasilkan kod komputer dengan melukis daripada set data kod sedia ada.

Pada masa ini, ChatGPT terhad dalam berinovasi dan mencari penyelesaian baharu kepada masalah. Ia juga tidak boleh sentiasa menawarkan pengguna kod yang sesuai untuk tapak web atau konteks aplikasi mereka. Teknologi ini belum kalis bodoh, jadi manusia mungkin sentiasa perlu menyemak kod yang ditulis oleh AI.

Apabila kebolehan pengekodan AI berkembang, kemungkinan pekerjaan pengekodan mungkin berkurangan. OpenAI telah pun membangunkan Codex, sistem AI yang menterjemahkan bahasa semula jadi kepada kod, dan Microsoft telah mula bereksperimen dengan teknologi ini.

Latihan amali

Walaupun ini lebih spekulatif, kesan AI pada jawatan peringkat kemasukan dan latihan amali mungkin lebih serta-merta daripada peranan kanan. Kebanyakan jawatan ini melibatkan lebih banyak tugas biasa, termasuk menghantar e-mel atau menghasilkan salinan pengiklanan. Adakah mungkin syarikat akan kurang memerlukan jawatan ini apabila AI seperti ChatGPT bertambah baik?

Pada masa yang sama, orang yang mencari latihan magang biasanya lebih muda dan mungkin lebih mudah untuk beralih ke bidang yang mempunyai pertumbuhan pekerjaan yang lebih banyak. Terdapat beribu-ribu pembelajaran mesin dan latihan berkaitan AI dalam talian sekarang, jadi pembangunan AI boleh membawa kepada peningkatan bersih dalam peranan ini.

Adalah tidak betul untuk mengatakan AI hanya akan menjejaskan kerja yang lebih asas dan berorientasikan tugas. Kerja-kerja lanjutan dari segi teknikal, termasuk merangka draf pertama dokumen undang-undang dan pengaturcaraan komputer, mungkin cepat jatuh di bawah domain kecerdasan buatan. Selain itu, lebih ramai pekerja yang mantap mungkin melihat jadual kerja dan aktiviti mereka berubah apabila AI menguruskan tugasan yang berulang.

Perkhidmatan pelanggan dan penyelesaian konflik

Syarikat tertentu, seperti McDonald's dan Chipotle, telah bereksperimen dengan robot kecerdasan buatan dalam pandu lalu mereka. Walaupun tidak cukup maju untuk berjaya meniru pekerja perkhidmatan pelanggan manusia, contoh ini mencadangkan anda mungkin suatu hari nanti melihat AI menggantikan kebanyakan pekerja dalam bidang ini.

Dalam contoh yang sedikit berkaitan, Canal Insurance, sebuah syarikat insurans trak, baru-baru ini bekerjasama dengan analitis CLARA. CLARA menyediakan teknologi pengoptimuman tuntutan insurans yang menilai dan membantu menyelesaikan tuntutan. Ia juga mengenal pasti kes yang berisiko meningkat. Teknologi ini boleh meningkatkan perkhidmatan pelanggan untuk banyak syarikat dan mempercepatkan proses yang tidak cekap.

Bagaimanakah AI memberi kesan kepada pelabur?

Kecerdasan buatan telah dibawa ke dunia pelaburan, seperti yang dilihat oleh Q.ai. Q.ai menjadikan pelaburan lebih mudah melalui Kit Pelaburan yang disesuaikan, yang menggunakan AI untuk menganalisis dan memilih saham dan ETF yang berkemungkinan besar meningkatkan keuntungan anda.

Melabur dalam sektor kecerdasan buatan tidak pernah semudah ini terima kasih kepada Q.ai's Kit Teknologi Baru Muncul. Kit ini mengenal pasti pelaburan mingguan terbaik di kalangan ETF teknologi, saham syarikat teknologi dan mata wang kripto.

Q.ai pergi lebih jauh untuk melindungi keuntungan anda secara automatik dengan ciri seperti Perlindungan Portfolio. Apabila kecerdasan buatan menjadi lebih maju, mengapa tidak menggunakannya untuk membantu menghilangkan tekaan daripada melabur?

Garis bawah

Kecerdasan buatan telah mengubah banyak industri, daripada perkhidmatan pelanggan kepada pengekodan komputer. Dengan perubahan ini, kami melihat sentimen kebimbangan yang semakin meningkat mengenai kehilangan pekerjaan.

AI sudah pasti akan menyebabkan sesetengah orang kehilangan pekerjaan mereka, tetapi ramai pekerjaan baru juga boleh dicipta, terutamanya dalam pembangunan AI dan pembelajaran mendalam.

muat turun Q.ai hari ini untuk akses kepada strategi pelaburan dikuasakan AI.