Bilangan Pekerjaan Terbuka Di AS Jatuh Pada Mei — Inilah Maksudnya Untuk Kekurangan Buruh

Baris atas

Pembukaan pekerjaan terus berkurangan untuk bulan kedua berturut-turut, manakala bilangan pengambilan dan pelepasan kekal stabil, menurut data baharu untuk bulan Mei daripada Biro Perangkaan Buruh – menunjukkan negara itu pulih daripada kekurangan tenaga buruh yang paling teruk.

Fakta Utama

Bilangan pekerjaan terbuka menurun 6.9% (kira-kira 427,000) pada Mei kepada 11.3 juta, menurut Biro Statistik Buruh' data bukaan pekerjaan dan pusing ganti buruh (JOLTS) dikeluarkan hari ini, mendarat di atas 11 juta bukaan yang diramalkan oleh ahli ekonomi dalam tinjauan Bloomberg.

Penurunan terbesar dalam pekerjaan terbuka adalah dalam perkhidmatan profesional dan perniagaan (325,000), pembuatan barangan tahan lama (138,000) dan pembuatan barangan tidak tahan lama (70,000), menurut laporan itu.

Kawasan di mana pembukaan meningkat ialah industri runcit (104,000), serta hotel dan restoran (73,000) — beberapa daripada beberapa industri yang menyaksikan peningkatan.

Penurunan keseluruhan dalam pembukaan pekerjaan mewakili perubahan terbesar dalam jumlah pekerjaan kosong sejak April 2020, petanda bahawa majikan keluar daripada kekurangan buruh yang berterusan didorong oleh pandemik Covid-19.

Pengupah kekal pada 6.5 juta, manakala pemisahan - termasuk pemberhentian (4.3 juta) dan pemberhentian dan pelepasan (1.4 juta) - menurun hanya sedikit daripada April (6 juta).

. kadar pengangguran, sementara itu, kekal pada 3.6% (390,000) pada bulan Mei, untuk bulan ketiga berturut-turut.

Latar Belakang Utama

Permintaan pekerja telah meningkat sejak tahun lalu, ketika ahli ekonomi bergelut dengan kekurangan pekerja yang berlarutan dan kesan daripada apa yang dipanggil Perletakan Jawatan Besar. Puncak kekurangan buruh berlaku pada bulan Disember, apabila pengambilan pekerja jatuh kepada 6.6 juta manakala pembukaan pekerjaan meningkat kepada 10.9 juta, menurut Biro Statistik Buruh. Pada bulan yang sama, pemberhentian pekerja melanda rekod rendah (1.2 juta), tanda bahawa majikan sedang bergelut untuk mengekalkan tenaga kerja mereka. Jumlah perpisahan – termasuk orang yang berhenti kerja dan diberhentikan kerja – dari April 2020 hingga Disember menyusut daripada 11.5 juta kepada lebih 6 juta, dan kekal stabil sejak itu.

Tangen

Beberapa syarikat utama telah menjadi perhatian sejak sebulan lalu untuk pemberhentian secara besar-besaran. Sejak Mei, syarikat permulaan teknologi telah memberhentikan kira-kira 27,000 pekerja, menurut data yang dikeluarkan bulan lepas daripada penjejak pekerjaan pemberhentian kerja.fyi. Salah satu daripada pemberhentian itu termasuk Tesla, di mana Ketua Pegawai Eksekutif Elon Musk berkata dia akan mengurangkan 10% daripada tenaga kerja syarikat. Netflix, Amazon, Peloton, Cameo, Noom dan Robinhood juga ada mengumumkan pemberhentian atau pengambilan sementara pemberhentian, mungkin akibat daripada meningkatkan inflasi.

Yang Tidak Kita Ketahui

Bagaimana Rizab Persekutuan akan menangani inflasi yang semakin meningkat. Pengerusi Rizab Persekutuan Jerome Powell memberitahu The Associated Press minggu lepas “tiada jaminan” bank pusat boleh mengawal inflasi tanpa menjejaskan pasaran pekerjaan, terutamanya susulan kenaikan harga gas, makanan dan bahan kimia yang dipercayai akibat langsung perang Rusia di Ukraine. Bulan lalu, bank pusat menaikkan kadar faedah sebanyak 75 mata asas, daripada 1.5% kepada 1.75% - kenaikan kadar faedah terbesarnya dalam tempoh 28 tahun.

Bacaan Lanjut

Hampir Rekod 4.3 Juta Rakyat Amerika Berhenti Kerja Pada Disember Apabila Pemberhentian Mencecah Tahap Terendah Pernah (Forbes)

Eksekutif Mengatakan Mereka Bimbang Terhadap Kekal Bakat. Kurang Daripada Satu Pertiga Mengatakan Mereka Komited Untuk Mengekalkan Peningkatan Gaji. (Forbes)

Siaran AS Mengecewakan 199,000 Pekerjaan Baharu Bulan Lalu—Lonjakan Omicron Boleh Memburukkan Lagi (Forbes)

Sumber: https://www.forbes.com/sites/brianbushard/2022/07/06/number-of-open-jobs-in-us-fell-in-may—heres-what-it-means-for- kekurangan tenaga kerja/