Pengasas pasaran NFT jangka pendek untuk "pelaburan permulaan fantasi" mengumpulkan $1.5 juta dalam pembiayaan untuk Protokol Pekerjaan, rangkaian pengambilan terdesentralisasi baharu.
Didorong oleh paras tertinggi pasaran lembu 2021, Jacob Claerhout dan Boris Gordts melancarkan Visionrare pada Oktober tahun lalu. Platform ini bertujuan untuk membolehkan pengguna membeli saham palsu — diwakili oleh NFT — syarikat permulaan kehidupan sebenar seperti OpenSea, Deel dan Multis.
Visionrare tidak bertahan lama, menutup dalam masa 24 jam selepas beta terbukanya disiarkan secara langsung, di tengah-tengah persoalan sama ada platform itu menawarkan sekuriti. Dalam tempoh ini, pengasas yang berpangkalan di Eropah berkata mereka menerima panggilan daripada pengawal selia AS, yang membantu mereka memahami beberapa halangan kawal selia dan undang-undang yang perlu diselesaikan oleh pasangan itu jika mereka meneruskan projek itu dengan lebih lanjut.
"Setelah dilancarkan, kami mengetahui bahawa SEC (Suruhanjaya Sekuriti dan Bursa) sangat mengecewakan apa yang kami lakukan," kata Claerhout dalam temu bual dengan The Block. "Kami menyedari bahawa ia akan memakan kos dan masa yang sama untuk mendapatkan kelulusan kawal selia untuk dapat melancarkan ini sebagai permainan berbanding dengan melancarkan platform tokenisasi ekuiti permulaan sebenar."
Kedua-dua pengasas melihat pengalaman pahit itu sebagai pengalaman pembelajaran yang membuktikan mereka boleh bekerjasama di bawah tekanan, dengan menyatakan bahawa ia adalah sebahagian daripada peranan pengasas untuk mencuba perkara baharu dan meneruskan jika mereka tidak bertahan.
Semua orang membuat kesilapan
Tetapi tidak setiap peringkat pengasas gagal dalam eksperimen secara terbuka. Malah Matt Levine dari Bloomberg ditimbang mengenai masalah permulaan dalam lajurnya Money Stuff.
Selepas membayar balik semua pengguna mereka dan akhirnya membatalkan rancangan untuk menjadikan Visionrare percuma untuk dimainkan, kedua-duanya melancarkan Protokol Pekerjaan pada bulan April. Dan terima kasih kepada pusingan pra-benih yang diketuai oleh Tioga Capital, Protokol Pekerjaan bernilai $7.5 juta, kata pengasas. Portal Ventures dan Syndicate One yang berusia sebelas bulan, rangkaian malaikat, turut mengambil bahagian dalam pusingan pembiayaan.
Protokol Pekerjaan membolehkan syarikat menyenaraikan ganjaran untuk mengisi peranan terbuka, daripada jurutera timbunan penuh web3 di Multis, kepada Naib Presiden Teknologi di BNB Chain Labs. Hadiah dibayar dalam USDC kepada sesiapa sahaja yang merujuk calon yang berjaya, dengan yang terbesar tersedia di tapak web pada masa ini disenaraikan pada $25,000. Hadiah penuh hanya dihantar selepas calon kekal dalam peranan mereka selama lebih daripada 90 hari.
Sama seperti projek mereka sebelum ini, ia bercita-cita tinggi kerana ia bertujuan untuk menghapuskan keperluan untuk perekrut dalaman — pendekatan klasik 'memotong orang tengah'.
Tidak terganggu dengan kemelesetan crypto, Claerhout berkata bahawa dia melihat peluang dalam pemberhentian baru-baru ini yang melanda kripto, dengan syarikat yang lebih kecil tanpa perekrut dalaman masih meningkatkan pengambilan pekerja. Setakat ini, Job Protocol telah membantu mengisi 15 peranan di syarikat seperti AllianceDAO, Footium dan Superfluid.
Dengan pembiayaan itu, syarikat itu sendiri merancang untuk mengupah jurutera dan pengurus operasi untuk membina sistem yang memberi ganjaran kepada perekrut dan syarikat kerana memperkenalkan Protokol Pekerjaan kepada orang lain. Ia juga berusaha untuk menyepadukan sama ada dengan penyelesaian Lapisan 2 pada Ethereum atau ekosistem Cosmos.
© 2022 The Block Crypto, Inc. Hak Cipta Terpelihara. Artikel ini disediakan untuk tujuan maklumat sahaja. Itu tidak ditawarkan atau dimaksudkan untuk digunakan sebagai nasihat hukum, pajak, pelaburan, kewangan, atau lain-lain.
Sumber: https://www.theblock.co/post/183940/founders-of-short-lived-nft-investing-game-visionrare-raise-1-5-million-for-web3-job-network-exclusive? utm_source=rss&utm_medium=rss