Penemuan penyelidikan baharu menunjukkan bahawa penyertaan wanita dalam sektor web3 yang berkembang pesat adalah agak terhad, dengan hanya 13% daripada pasukan pengasas projek web3 termasuk sekurang-kurangnya seorang wanita.
Wanita sebahagian besarnya tidak diwakili dalam web3
Manakala web3, terdiri daripada teknologi inovatif seperti blockchain, the Metaverse, crypto, NFT, dan banyak lagi, dijangka akan mengubah hampir semua industri merentasi ekonomi global, penyelidikan baharu mendapati ia masih ketinggalan dalam hal kepelbagaian jantina.
Menurut mengkaji bertajuk "Web3 Sudah Mempunyai Masalah Kepelbagaian Jantina," yang dikendalikan oleh People of Crypto Lab (POC Lab), sebuah studio kreatif dan inovasi, dengan kerjasama BCG X, terdapat perbezaan jantina yang besar dalam industri.
Hanya 13% daripada pasukan pengasas web3 termasuk seorang wanita, hanya tujuh peratus daripada pengasas projek adalah wanita dan hanya 3% daripada pasukan projek adalah wanita secara eksklusif.
“Syarikat Web3 akan membentuk cara orang mewakili diri mereka dalam talian, menjalankan perniagaan dan berinteraksi antara satu sama lain. Penyelidikan BCG mendapati bahawa syarikat yang mempunyai pasukan kepimpinan yang pelbagai adalah lebih baik dalam inovasi dan lebih menguntungkan. Projek Web3 yang gagal menerima dan memanfaatkan kepelbagaian mungkin terlepas peluang perniagaan dan pengewangan yang besar.”
Jessica Apotheker, ketua pegawai pemasaran di BCG.
Jurang itu juga terdapat dalam pembiayaan projek web3, dengan pasukan pengasas semua lelaki mengumpul empat kali lebih banyak wang semasa pusingan pembiayaan berbanding rakan sejawat wanita.
Untuk menyelesaikan masalah kekurangan kepelbagaian jantina dalam ruang web3, para penyelidik telah menggesa pemain industri untuk membuat usaha yang mencukupi untuk meletakkan lebih ramai wanita dalam pasukan pelaburan, kerana "data menunjukkan bahawa kecenderungan tidak sedarkan diri boleh mempengaruhi keputusan pendanaan, dan semua pasukan pelaburan lelaki lebih berkemungkinan menyokong pasukan pengasas semua lelaki.”
Tambahan pula, syarikat web3 dinasihatkan untuk memberi lebih perhatian kepada mereka bentuk pengalaman jenama yang merangkumi jantina, membina ekosistem sokongan yang membolehkan pengasas dan pelabur wanita dalam web3 memanfaatkan rangkaian kukuh yang pelbagai dan inklusif, dan banyak lagi.
Sumber: https://crypto.news/more-gender-diversity-needed-in-web3-says-research/