Walmart Mengumumkan Kenaikan Kepada Purata Gaji Setiap Jam Kepada Lebih $17.50, Penambahbaikan Kepada Keadaan Kerja

Walmart berpendapat ia telah menemui penyelesaian untuk menambah baik rasa tidak puas hati dalam kalangan pekerja runcit barisan hadapan dengan empat inisiatif baharu.

Mulai bulan depan, Walmart akan mula melabur dalam gaji yang lebih tinggi untuk syarikat bersekutu, kata peruncit terbesar dunia itu. Ini termasuk campuran kenaikan tahunan tetap syarikat bersekutu dan pelaburan yang disasarkan dalam kadar permulaan untuk beribu-ribu kedai "untuk memastikan kami mempunyai gaji yang menarik di pasaran tempat kami beroperasi," kata John Furner, presiden dan Ketua Pegawai Eksekutif, Walmart US, dalam memo kepada rakan kedai. “Kami menjangkakan kenaikan ini akan menjadikan purata gaji setiap jam AS kami kepada lebih daripada $17.50. Ia akan ditunjukkan dalam gaji 2 Mac.”

Satu tinjauan oleh Forrester untuk Workjam minggu lepas mendapati bahawa pekerja barisan hadapan tidak berpuas hati dan berasa terputus hubungan dari ibu pejabat peruncit, di mana beberapa eksekutif kedai atasan mengambil pendekatan menara gading kepada kakitangan lebih jauh ke bawah ke bahagian bawah tiang totem.

"Di Walmart, kami tahu orang kami membuat perbezaan," kata Furner. “Itu tidak pernah lebih benar daripada hari ini – bakat dan dedikasi anda kepada pelanggan anda membantu mereka menjalani kehidupan yang lebih baik setiap hari. Hari ini, saya gembira untuk berkongsi langkah terbaharu kami untuk membentuk pekerjaan di Walmart – empat cara baharu kami melabur dalam diri anda.”

Furner berkata Walmart terus melabur dalam syarikat bersekutu yang mengendalikan Pusat Penjagaan Auto (ACC). "Musim gugur lalu kami mencipta peranan jurulatih ACC yang bergaji lebih tinggi," katanya. “Kini, kami memperkenalkan jawatan ketua pasukan ACC yang bergaji lebih tinggi dan meningkatkan kedudukan teknologi ACC kepada jalur gaji yang lebih tinggi yang mencerminkan kemahiran khas yang diperlukan untuk peranan dan kepentingannya kepada perniagaan kami.”

Selain itu, Walmart menambah ijazah dan sijil kolej baharu pada program pendidikan Live Better U (LBU). Pilihan baharu tertumpu kepada "di mana perniagaan itu dituju dan akan melengkapkan rakan sekutu dengan kemahiran untuk membuka peluang kerjaya baharu," kata Furner. “Kedua-dua rakan sekutu sambilan dan sepenuh masa boleh menyertai LBU pada hari pertama mereka. Walmart membayar 100% daripada tuisyen dan yuran.”

Akhir sekali, Walmart memperluaskan Program Associate-to-Drivernya, yang membayar rakan rantaian bekalan untuk mendapatkan lesen memandu komersial mereka dan menjadi pemandu trak Walmart, memperoleh sehingga $110,000 pada tahun pertama mereka. Program pembangunan ini kini juga tersedia untuk menyimpan rakan sekutu.

Beberapa tahun yang lalu, Walmart dianggap sebagai salah satu syarikat AS yang paling teruk untuk bekerja. Peruncit terbesar di dunia itu dituduh oleh aktivis membayar gaji rendah kepada rakan sekutu dan ramai daripada mereka tidak mampu membeli insurans kesihatan.

Peruncit itu memulakan pemulihannya dengan pengumuman umum mengenai kenaikan gaji dan inisiatif kualiti hidup di tempat kerja. Penjadualan mungkin masih menjadi masalah dan pekerja yang mengalami diskriminasi atau isu pekerjaan lain di Walmart terus memfailkan saman terhadap peruncit. Dalam beberapa tahun kebelakangan ini, Walmart telah menghadapi beberapa tindakan undang-undang berhubung amalan pekerjaannya, daripada diskriminasi jantina kepada pelanggaran gaji dan jam.

Pandemik Covid-19 menyinari pekerja runcit barisan hadapan, cabaran yang mereka hadapi dan betapa kritikalnya mereka kepada sesebuah organisasi. Menurut tinjauan Forrester/Workjam, tidak banyak yang telah dilakukan untuk menjadikan pekerjaan mereka lebih memuaskan, dan sebilangan kecil peruncit berkata mereka merancang untuk melabur dalam syarikat bersekutu barisan hadapan tahun ini.

Dan semasa anda terus memfokuskan kepada pelanggan anda, kami menumpukan pada pelaburan dalam anda – rakan niaga kami – melalui gaji yang lebih tinggi dan peluang baharu untuk memperoleh kemahiran untuk melayani pelanggan esok dan mengembangkan kerjaya dengan Walmart.

Sumber: https://www.forbes.com/sites/sharonedelson/2023/01/24/walmart-announces-average-us-hourly-wage-hike-to-over-1750-and-other-new-investments- rakan sekerja/